筠连县残疾人联合会
关于2018年公开招聘公益性岗位用工的
公 告
根据我会工作需要,现拟面向社会公开考试考核招聘4名公益性岗位用工,现将有关事项公告如下。
一、招聘对象、范围及基本条件
(一)招聘对象和范围
具有筠连县城镇户口,具有大专及以上文化程度(大专汉语言文学专业优先),年龄在18周岁以上40周岁以下,且具有一定的社会活动和组织协调能力,具备较强的文字写作和语言表达能力,能够独立履行岗位职责,持有《就业失业登记证》,经认定为就业困难对象的人员。
(二)基本条件
1、报考人员应同时具备的条件:
(1)拥护党的基本路线、方针、政策,遵守宪法和法律,具有良好的品行和适应岗位要求的工作能力和身体条件,热爱残疾人工作,有为残疾人服务的愿望和精神。
(2)有适应残疾人工作岗位的身体条件,无传染性疾病。
(3)具有较为熟悉的计算机操作技能。
2、有下列情况之一者,不得报考:
(1)曾有违反国家法律、法规及政策规定者。
(2)在招考选聘的任一环节,提供虚假信息、作弊,破坏或违反考试纪律及本公告相关规定者。
(3)试用期考核不合格者。
(4)受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的。
(5)有犯罪嫌疑尚未查清的。
(6)受过记过以上处分或受严重警告以下处分尚未解除的。
(7)曾被辞退或开除公职的。
(8)道德败坏,有不良行为受过公安机关处理的。
二、招聘名额及岗位设置
本次招聘名额为4名,该岗位作为公益性岗位用工。
三、报名
(一)报名方式
本次招聘采取现场报名的方式,报考人员持本人身份证、户口簿、毕业证书及其他相关材料原件和复印件,近期免冠1寸和2寸彩色照片各1张到县残联报名。
(二)报名注意事项
报考人员应认真阅读本公告,详细了解招聘对象范围、条件以及有关政策和有关注意事项等内容,必要时可以电话咨询,咨询电话:0831-7729786。
报考人员提供的报名信息应当真实,如隐瞒有关情况或提供虚假信息者,一经查实,取消其选聘资格,所造成的一切损失由报考者本人承担。
(三)报名时间、地点
2018年10月08日至10月14日,在筠连县残联综合办公室李沁同志处报名,地点:筠连镇玉壶四巷八号。
四、考试
考试包括笔试和面试。
(一)笔试(100分):
(1)公文写作知识。
(2)笔试时间和地点:另行通知。
(二)面试(100分):
(1)根据报考人员笔试成绩,按招聘人数1∶2的比例确定进入面试人员。
(2)面试时间和地点:另行通知。
五、体检和政审
体检、政审根据笔试、面试总成绩(总成绩计算方法:笔试成绩?60% 面试成绩?40%),按岗位从高分到低分依次排序(总成绩相同者,笔试成绩分数高者优先),按1∶1比例确定体检、政审对象,体检为常规体检。出现体检、政审不合格或其他原因出现的缺额,其缺额按序依次递补。
体检由县残联负责组织,参加体检的考生的体检费由考生本人承担;体检标准除肢体残和视力残三、四级残疾人的身体残疾以外,其他体检标准参照人力资源和社会保障部、卫生部颁布的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
六、聘用及待遇
(一)聘用。对考试、面试、体检、政审合格者,经公示无异议后,参加用人单位和主管单位组织的上岗业务培训,培训期满,试用一个月,试用期满,经用人单位考核合格,由县残联聘用,实行一年一聘。
(二)聘期。本公益性岗位签订劳动合同最长聘用期不超过三年,自签订劳动合同当月起至合同终止。三年后自动终止聘用合同及其他协议,不作任何形式的补偿。
(三)考核。县残联每年年终对所聘人员进行考核,考核不合格者,终止聘用协议。
(四)待遇。公益性岗位用工工资按不低于我县月最低工资标准执行,工作表现突出者待遇从优,由县残联按月支付,并按规定为聘用人员依法按时足额缴纳社会保险费,其个人缴费部分由聘用单位在临时用工工资中代扣代缴;聘用单位按季向县人力资源和社会保障局申请公益性岗位补贴和社会保险补贴。
七、组织与管理
(一)县残联具体管理按招聘的公益性岗位人员,并为其提供必要的办公条件。
(二)按招聘的公益性岗位人员在县残联综合服务中心工作,在县残联的领导下,根据县残疾人综合服务中心主任、副主任的安排开展日常工作。临时用工要服从管理,认真履行职责,全心全意为残疾人服务。
(三)公开招聘工作由县残联负责组织实施,坚持“照章办事,阳光操作”,接受县监委等有关部门和群众监督,反对一切不正之风,保证选聘工作自愿、公开、公平、公正地顺利进行。
(四)公益性岗位人员的管理依照筠连县公益性岗位管理的相关规定执行。
八、纪律与监督
本次招聘严格按照事业单位考试的有关规定执行,对违法乱纪、弄虚作假的人员,一经发现,即取消聘用资格并追究相关人员的责任。
九、本公告由筠连县残疾人联合会负责解释。
来源:筠连县残疾人联合会